I NOSTRI SERVIZI

Possiamo affiancare la tua Azienda offrendoti supporto in ogni fase della Gestione delle Risorse Umane: dalla registrazione agli Enti di previdenza alla assunzione di personale; dalla gestione di ogni singola retribuzione, scadenza o benefit, fino alla completa amministrazione in outsourcing dei rapporti di lavoro.

Qualunque sia il settore, la nazionalità o la dimensione della tua Azienda,  ti aiuteremo a trovare soluzioni efficaci e su misura per la tua attività.

La ‘’stampa del cedolino’’ è un processo delicato, nel quale ritardi o errori di calcolo possono generare complicazioni di natura burocratica e legale, oltre a determinare costi aggiuntivi per la tua azienda e, non da ultimo, incidere negativamente sul morale dei tuoi impiegati, operai e manager.

Ma non temere se il tuo business è troppo frenetico per poterti concentrare su paghe e adempimenti: attraverso la gestione in outsourcing delle funzioni Payroll e Human Resources potrai risparmiare del tempo prezioso e dedicarlo al tuo core business.

Con noi l’amministrazione del personale è in mani sicure!

Assistiamo aziende straniere che intendono assumere personale in Italia.
Se la tua azienda è straniera e vuoi assumere personale in Italia dovrai innanzitutto registrare un’entità in Italia (es. una filiale) oppure, a determinate condizioni, potrai delegare un rappresentante previdenziale, che sarà responsabile per ogni adempimento previdenziale e assicurativo e, in particolare, per il versamento dei contributi previdenziali e premi assicurativi agli Enti competenti.

Possiamo fornire assistenza con le seguenti attività:

• Consulenza sulle diverse opzioni per il set up in Italia
• Agire come rappresentanza previdenziale in Italia
• Aperture posizioni previdenziale e assicurativa
• Preparazione contratti di lavoro (bilingue)
• Procedure di assunzione del personale
• Gestione payroll e risorse umane